podiflyMed Manu Sareen & Julie Gerdes
Manu Sareen og Julie Gerdes undersøger, hvordan arbejdspladser kan skabe bedre vilkår for mennesker med ADHD, autisme og andre former for neurodivergens. De taler med ledere og beslutningstagere om ansvar, trivsel og plads til forskellige måder at arbejde på.
Udforsk episoderne
Hos Elgiganten taler man åbent om diagnoser - mød varehuschef Peter Bjerregaard, som tør vise sin diagnose frem. Han er varehuschef i Elgiganten Gentofte, med 9 år i Elgiganten og 14 år i Fona bag sig. Peter Bjerregaard blev selv udredt med ADHD som 39-årig,…
Dorte Bilsgaard fra Danica Pension taler om de menneskelige og økonomiske følger, når arbejdspladser reagerer for sent. Samtalen giver perspektiver på forebyggelse, ansvar og konkrete første skridt for HR og ledelse.
Netcompany-direktør Jens Aaløse deler perspektiver som far til en søn med autisme, leder og investor. Samtalen undersøger, hvordan virksomheder kan tiltrække, fastholde og udvikle mennesker, der tænker og arbejder forskelligt.
Bo Rygaard taler med Manu Sareen og Julie Gerdes om ledelse, ansvar og neurodivergens. De undersøger, hvordan arbejdspladser kan give forskellige mennesker mulighed for at bruge deres styrker og bidrage til fælles resultater.
Følg menneskene bag podcasten, og find nye klip og udgivelser hos Podifly.
